关于开展2019年百千万人才工程国家级人选选拔推荐工作的通知
见正文 admin 2019-04-09 点击:
区有关单位:
 
按照《人力资源社会保障部办公厅关于开展 2019 年百千万人才工程国家级人选选拔工作的通知》(人社厅函〔2019〕49号)要求,根据市人力社保局工作部署,现开展百千万人才工程国家级人选(以下简称百千万人才)选拔推荐工作,通知如下:
 
一、选拔重点
 
选拔推荐工作面向我市各类企事业单位专业技术人员,紧紧围绕国家经济社会发展大局,进一步聚焦“高精尖缺”人才、聚焦“人工智能”等重点领域、聚焦打赢脱贫攻坚战等重大战略,优先推荐长期扎根贫困地区或服务于贫困地区的优秀专家。其中,高等院校、科研院所等高层次人才密集的单位要重点推荐从事“卡脖子”关键核心技术、重大基础科学研究的创新人才;各行业主管部门和国有企业要结合国家重大战略,重点推荐在核心技术开发、关键工程项目、成果转化推广、国际市场竞争等环节中发挥重要作用,以及我国具有比较优势并有望取得重大突破的创新人才和团队;各区要重点推荐非公领域的产业创新人才。
 
二、选拔条件
 
推荐人选应热爱祖国,遵纪守法,坚持科学精神,恪守职业道德,潜心一线科研工作,一般应具有副高级以上专业技术职称,年龄在 50 岁以下( 1969 年 1 月 1 日以后出生),并具备以下条件之一:
 
(一)学术技术水平处于国内领先地位,具有创新思维,能够引领原创性重大理论与实践问题的研究和关键领域攻关。
 
(二)潜心基础研究,揭示自然规律和社会发展规律,能够提供新知识、新原理、新方法,促进理论原始创新,对学科发展具有重要推动作用。
 
(三)具有承担重大基础研究课题、重点科研任务等经历,具有良好的沟通协调能力和组织管理能力,能有效组织并领导创新团队攻克学术技术难关。
 
(四)拥有核心技术或自主知识产权,具有良好的市场意识和国际视野,有效组织团队开展技术含量高、关联度大、支撑引领作用较强的产业创新项目,在推进产业关键技术创新和科技成果转化中做出积极贡献,取得良好经济和社会效益。
 
已经获得国家其他人才计划(含项目、工程)支持的人员,特别是已经入选“千人计划”“万人计划”的人选一般不再推荐。
 
三、申报材料
 
(一)所在单位推荐报告(须附推荐人选同级纪检监察部门推荐意见)纸质版1份及电子版;
 
(二)《2019年百千万人才推荐人选情况汇总表》(详见附件1)纸质版1份及电子版;
 
(三)《百千万人才工程候选人情况登记表》纸质版7份及电子版,此表需从市人社局门户网站的信息公开—相关下载栏目中下载“人社部百千万人才工程个人信息采集工具”(非公单位人选请下载“人社部百千万人才工程产业创新类个人信息采集工具”),在本地电脑安装后即可填报有关信息并生成电子表格;
 
(四)佐证材料(包括申报人承担项目、获得奖励、发表论文、创造效益等方面的证明材料,以及身份证或护照复印件、职称证书复印件,单独装订成册,要求不超过40页)纸质版1份。
 
涉密申报材料需进行脱密处理。
 
四、选拔程序
 
百千万人才推荐工作坚持“公平、平等、竞争、择优”的原则,由市人社局会同各区、各部委办局组织实施。具体选拔程序如下:
 
(一)申报推荐。采取组织推荐方式,按照隶属关系由被推荐人选所在单位自下而上逐级推荐,其中非公单位人选由所在区人社局负责推荐。单位对人选申报材料进行初审后,报所在区人社局、各部委办局。各区人社局、各部委办局对人选申报材料进行审核,征求同行专家意见,报经主管领导同意后确定推荐人选,经公示无异议后,将全部申报材料报送市人社局。
 
(二)综合评议。按照人选专业及分类组别,市人社局组建推荐2019年百千万人才工程国家级人选评审委员会,聘请相关院士担任评审委员会主任,组织专家进行综合评议,提出我市拟推荐人选名单。
 
(三)公示报审。对于拟推荐人选,在市人社局门户网站公示5个工作日,公示无异议后上报人力资源和社会保障部。人力资源和社会保障部对推荐人选综合评议并审批后确定最终入选名单。
 
五、有关要求
 
(一)各单位要充分认识实施国家百千万人才工程的重要意义,高度重视,精心组织。要进一步增强工作透明度,确保推荐工作公开、公平、公正,突出品德、能力、业绩导向,杜绝“四唯”,综合考虑推荐人选的论文、获奖、专利、工作经历等因素,不搞一刀切,将有发展潜力和后劲的人才推荐出来。要严格把关、保证质量、控制数量,提高工作效率。
 
(二)各单位要组织申报人选如实填写申报材料,认真核查相关佐证材料,并确保书面材料与佐证材料、电子数据真实一致。对于申报材料弄虚作假,或电子数据与书面材料不一致的,一经发现立即取消推荐资格,暂停其用人单位下一年度国家级人才专项申报资格。
 
请于4月30日(星期二)前将有关材料报送至人才开发科,逾期不再受理。
 
联系人:孙哲
 
电话:25203766
 
邮箱:sunzhe@teda.gov.cn
 
2019年4月4日
 
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