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滨海新区技能大师遴选工作开始,3年奖励15万,快申报吧
见正文 admin 2019-10-17 点击:
根据《关于印发〈滨海新区关于进一步集聚人才创新发展的若干措施〉的通知》(滨党发﹝2017﹞1号)、《中共天津市滨海新区委员会办公室天津市滨海新区人民政府办公室印发关于贯彻落实<滨海新区关于进一步集聚人才创新发展的若干措施>34项实施细则的通知》精神,按照滨海新区统一部署,结合我区实际情况,现开展经开区2019年滨海新区技能大师遴选工作,现将有关事项通知如下:
 
一、申报条件
 
经开区注册企业在职职工。具有良好的职业道德和敬业精神,在行业内拥有公信力和话语权,从事技术含量高、覆盖面广、代表性强的职业(工种),或是某行业的主体职业(工种),年龄在50周岁以下,并在生产服务或教学一线岗位的技师、高级技师,或具有绝技绝活的民间能工巧匠。同时须符合下列条件之一:
 
(一)职业技能水平在同行业处于领先水平,能够解决生产实践中的关键技术问题,在开展技术革新改造或促进科技成果转化等方面有突出贡献,并取得一定经济效益和社会效益;
 
(二)刻苦钻研技术,具有绝招绝技,创造了同行业公认的先进操作方法,提高了劳动生产率;
 
(三)在开展技能交流、带徒传艺等方面贡献突出,培养出一定数量的优秀技能人才;
 
(四)获得“中华技能大奖”、“全国技术能手”、“天津市有突出贡献的技师”、“天津市技术能手”等荣誉称号;
 
(五)近两年国家级一类技能竞赛前5名、二类技能竞赛前3名获得者,或市级一类技能竞赛前3名、二类技能竞赛第1名获得者;
 
(六)掌握传统民间工艺,具有绝技绝活,并具有带徒传艺能力的能工巧匠。
 
注重推荐滨海新区十大重点领域(新一代信息技术、高档数控机床和机器人、航天航空装备、海洋工程装备及高技术船舶、先进轨道交通装备、节能与新能源汽车、电力装备、新材料、生物医药及高性能医疗器械、农业机械装备)和滨海新区重点产业从业人员。公务员及参照公务员法管理的群团机关、事业单位工作人员暂不列入选拔对象;已入选滨海新区级以上技能大师的人员不列入选拔对象。
 
二、遴选程序
 
(一)申报人填报《天津市滨海新区技能大师申报表》(主要事迹可加页),并提供申报人职业资格证书、主要技术成果、专利、获奖情况等佐证材料的原件及复印件。
 
(二)用人单位核实申报人材料,并于10月31日前将申报材料报经开区人社局。经开区人社局对申报材料复核后报新区人社局。
 
(三)新区人社局负责组织开展评审,邀请市人社局相关领导、新区总工会相关领域负责同志、企业高级技师及高级工程师、职业院校技能专家等组成的滨海新区技能大师评审小组,由评审小组评审提出“滨海新区技能大师”建议人选名单。
 
(四)建议人选名单在新区人社局门户网站以及人选所在单位进行公示,公示时间不少于5个工作日。            
 
三、申报材料和时间要求
 
(一)资格预审
 
10月25日前,用人单位将《天津市滨海新区技能大师申报表》、《滨海新区技能大师推荐人选汇总表》电子版发送指定工作邮箱sunyf@teda.gov.cn,进行申报人资格预审。
 
(二)纸质材料报送
 
资格预审通过后,10月31日前,用人单位将纸质申报材料报经开区人社局。纸质材料格式要求:《天津市滨海新区技能大师申报表》(主要事迹可加页),连同申报人职业资格证书、主要技术成果、专利、获奖情况等佐证材料复印件一起装订成册,一式10份,A4纸装订。
 
相关佐证原件请一并提供,查验后退回。
 
附件:

1、滨海新区技能大师推荐人选汇总表
 
2、天津市滨海新区技能大师申报表
 
3、滨海新区技能大师评分细则表
 
咨询电话:25203780
 
电子版材料发送邮箱:sunyf@teda.gov.cn
 
纸质版材料报送地址:于家堡宝信大厦29层经开区人社局专业技术人才科  
 
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